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研究型学习模式的构建(方案)

来源:不详  作者:佚名  更新时间:2006-06-09 01:24:15   

                                                金坛市涑渎中心小 徐吉华
                                                邮编:213232  电话:0519-2731743
      一、研究背景
新时代呼唤育的创新,呼唤创新型习。国务院在《关于基础育改革与发展的决定》中明确提出“要开展研究性习,培养生提出问题、研究问题、解决问题的能力”。经实践证明研究性习确实是“点燃生创新的火花”的有效途径,它“十分有利于培养生创新能力”。
近年来,我校呈现良好的发展态势,“以科研为先导,靠科研兴”已成为广大师的共识。许多师积极投身于科研和改革之中,认真理论,积累了丰富的经验,校申报的《开放性习的研究》被常州市立为课题。
基于上述的认识和条件,针对校大课题,本组选择了习过程的开放性进行研究,制订了《研究型习模式的构建》这一课题,组织师进行研究和实验。
二、概念界定
研究是指探求事物的真相、性质、规律等。
研究型习是指生凭借材,在师的指导下,运用科研究的步骤,自主地发现和提出问题、讨论和解决问题,逐步形成独立思考、善于发现、勇于创新的实践能力。                
三、流程图
      生
表层研究               发现问题               评     价
深层研究               提出问题               引     导
联想研究               讨论问题               激     发
质疑研究               解决问题                    师
本流程图以师为主导生为主体,根据生的认知水平和规律,分四个层次由浅入深地进行研究。
四、理论依据
1、当代理论的一般原理
当代理论提出的基本要求中,强调必须重视开发生智力、发展其创造思维,培养自能力,引导习并掌握科的方法,为终身习奠定基础。研究型习吸取了“问题法”、“发现法”的优点,引导生发挥主观能动性,自己发现和提出问题、讨论和解决问题,自主获得知识,发展认知能力,培养研究、探索、创造的态度和方法。我国著名的育家叶圣陶曾提出“是为了达到不”的至理名言,他主张素质育应该以材为载体,引导会发现问题、提出问题、解决问题。让他们走出材,致力于在获取知识过程中提高研究能力。
2、育心理的一般原理
首先,习必须解决新旧知识构成的心理矛盾,认识才能向前发展。解决矛盾的过程是思维不断深化、不断发展的过程。新知被接受前,矛盾是以问题形式的内部语言存在于生的头脑中,若不注意诱发,就会造成思维僵化。因此,应提倡具有主动创新精神的“研究”行为,培养创造型人才。其次,习心理过程有“—思—疑—问”四个环节,其实就是逐步深入研究、解决问题的过程。只有在这个过程中,才能既获得新知,又提高能力。
五、研究目标
课题总目标:努力构建研究型习模式。
课题工作目标:改革传统的课堂结构,改进方法,建立良好的习环境。
生发展目标:有较强的研究能力,会发现和提出问题,讨论和解决问题,增强创新能力,全面提高素质,为可持续发展奠定基础。
六、研究内容
研究型习作为一种新颖的习方法,其内涵在于发现和提出问题,讨论和解决问题。因此,必须致力发现和提出问题、讨论和解决问题的研究。
(一)发现和提出问题
1、发现问题是前提,是研究赖以进行的基础。因此,发现问题的途径是研究内容之一。面对各种类型的课文,研究在各个层次的研究中如何引导

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