今天，我很高兴能够参加这次竞选答辩。首先让我对参加答辩会的领导、评委、同志们表示衷心的感谢！感谢公司领导给予我展示自我的舞台和施展才华的机会！中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是公司深化人事制度改革的一项重大举措。我不但拥护支持，更是积极参与。我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次竞聘锻炼，使自己工作能力和综合素质得到提高。 我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢地走上台来，接受大家的考验。
     我叫,出生在一个农民的家庭,在那艰苦的环境条件下，培养了我吃苦耐劳、踏踏实实、默默无闻的好品质。1992年参加工作，有十六年的工作经验，入党积极分子，曾连续多年被评为先进工作者。 近几年来，在公司党组的领导下，在全站员工的大力支持和帮助下，较好的完成了各领导交办的各项工作任务，使自己在思想政治、业务知识、工作能力等方面有了较大提高.

    我竞聘的岗位是副站长;如果我能竞争上这一职位，首先,服务放于首位。因为煤运正是处于改革过度阶段,是管理收费型向经济效益性转变的时期,我们必须认清当前的形式,才能更好的做好该工作.其次就是配合站长做好公司下达的每个任务，正确处理自己与其他员工之间的关系，加强对职工的监督，及时发现职工的缺点和不足，把问题 消除在萌芽状态，督促每位员工遵守单位的个项工作制度。真正为公司掌好权，用好权，谋好利.坚决杜绝违法违纪现象发生。以服务为宗旨，以服务为准则，以服务为目标，为煤运更上一个新台阶而服务.    当今时代是一个竞争的时代，竞争是我国政治体制改革的需要，是中国走向世界的需要；竞争是改变旧的人事制度的催化剂，也是对我个人学识的考验；竞争不仅仅是权利的拥有，它更是一副沉甸甸的担子，是一种社会责任，是当代人对社会的承诺。我有幸处于竞争的年代，感到无此的骄傲和自豪。想过去，一纸委任状耽误多少人，多少能人志士在旧的人事制度压抑下不能一展宏图，误了人，误了事业，阻止了国家前进的步伐。看今天，我公司08年第一次竞争上岗，就争出了一个能者上、庸者下的新气象，就创出了一个规范、高效、公正的新局面。铁的事实告诉我们，竞争才能有活力、竞争才能有生气，竞争才能使公司的工作更上一层楼。至于我个人竞争的结果与否并不重要，关键是重在参与，重在我有这种永不言败、奋发向上的精神。 一旦我竞争上岗成功，我将不辱使命，竭尽全力于所在的工作。我将同全站同志一起，加强政治理论和业务知识的学习，不断提高素质，狠抓业务训练，通过训练，提高每位员工工作素质，增强工作效率，改善工作质量，不断提高规范化程度，扩大员工的业务知识面，建设一支高素质的煤运队伍。如果竞争不成，找出差距，克服不足，当好普通一兵。希望大家支持，我的演讲到此结束
谢谢大家。