三是关注民生，提高服务水平。关注民生是“十七大”提得最多也最为响亮的一个问题，必须引起各级的高度重视。在政府的部门中，有一些部门担负的是与经济发展直接的，能产生经济效益的；而有的部门是服务性行业，不能直接产生经济效益，但与民生紧密相关。这些工作做不好，直接影响政府的形象，影响到群众的衣食住行。就我分管的局委而言，都是服务保障行业，都是直接关系到民生问题的。工作的成效如何，群众就能直接感受到，立即作出反映，一点也马(本文是由范文之家88mumu588搜集整理)虎不得，一点也大意不得。因此，作为服务性行业，对于关乎民生的问题，就要研究解决好如何热情周到地为群众服好务，便捷、高效地为群众服务，及时帮助解决好群众的困难，让群众感到满意的问题。通过我们扎实有效的工作，把党和国家的民生政策落实到基层，落实到群众中去，让他们切实感受到政府的温暖，民生政策的实惠，让上级放心。

四是抠住关键，抓好班子队伍建设。单位事业的发展关键在班子和队伍。如果一个单位的班子不团结，队伍素质不强，这个单位的建设就不可能搞好，甚至还要出问题。没有一支素质过硬的队伍去带领群众，就没有事业的发展，说不定还要倒退。因而，要紧紧抓住班子和队伍建设不放，下大气力把班子的思想、作风和业务建设好，形成团结统一的坚强集体，达到“握起拳头硬，伸开指头强”的目的。当前特别是要讲大局、讲团结、讲正气、讲廉洁，心往一处想，劲往一处使，形成整体的合力与核心，提高独立解决自身问题的能力，达到心齐、气顺、凝聚力强的目的。各单位在抓好班子的同时也要抓好机关的建设，把重点放在思想建设和业务建设上，带出一流的机关和队伍。因为，许多工作是靠机关去具体落实的。机关强了领导就省心，工作成效就好；机关不强领导就费劲，工作不仅做不好，反而会出问题。所以，机关的建设千万不能忽视和放松了。

五是着眼创优，着力打造特色亮点。没有特色就没有层次，没有亮点就没有波浪。抓工作、干事业必须有创新精神，敢闯敢干，形成自己的拳头项目，能在上面挂号，能促进工作。所谓特色就是创新，就是有鲜明的个性，就是与别人不一样；所谓亮点就是成效明显，思路清楚，措施可行，效果很好，别人一看就能够认可，值得学习仿效。因此，各单位都要紧密结合自己的工作目标任务确定好自己的的特色和亮点，开展扎实有效的创优活动，以此为载体推进工作的创新发展，以创新发展推进重点工作，以重点工作推进各项工作的落实。当然，创优要在扎实打牢基础的前提下去争去创，不劳民伤财，不做表面文章，不哗众取宠，从而让人感到信服，值得学习借鉴和推广。